Strategi Rekrutmen Dan Seleksi Dalam Meningkatkan Profesionalisme Guru Di Mts.Jam’iyah Mahmudiyah Tanjung Pura Kabupaten Langkat

Ritonga, Lia Ariska (2022) Strategi Rekrutmen Dan Seleksi Dalam Meningkatkan Profesionalisme Guru Di Mts.Jam’iyah Mahmudiyah Tanjung Pura Kabupaten Langkat. Masters thesis, UIN Sumatera Utara Medan.

	Text COVER_TESIS_LIA.pdf Download (568kB)
	Text BAB_1_TESIS_lia.pdf Download (150kB)
	Text BAB_II_TESIS_lia.pdf Download (620kB)
	Text BAB_III_TESIS.pdf Download (162kB)
	Text BAB_IV_TESIS_lia.pdf Download (339kB)
	Text BAB_V_TESIS_lia.pdf Download (127kB)
	Text daftar_pustaka_lia.pdf Download (1MB)

Abstract

Penelitian ini adalah Strategi Rekrutmen dan Seleksi Tenaga Pendidik dan Kependidikan di Mts, Jam’iyah Mahmudiyah Tanjung Pura Langkat. Adapun tujuan dalam penelitian ini adalah untuk mengetahui Strategi Rekrutmen dan Seleksi Dalam meningkatkan Profesionalisme Guru di Mts Jam’iyah Mahmudiyah Tanjung Pura Kabupaten Langkat. Jenis penelitian ini adalah merupakan penelitian deskriftif kualitatif yaitu prosedur penelitian yang menghasilkan data deskriptif berupa kata-kata tertulis atau lisan dari orang-orang dan pelaku yang diamati, diarahkan dari latar belakang individu secara utuh (holistic) tanpa mengisolasikan individu dan organisasinya dalam variable tetapi memandangnya sebagai bagian dari suatu keutuhan. Dalam teknik pengumpulan data pada penelitian ini dipergunakan berbagai teknik, yaitu wawancara, observasi dan dokumentasi. Prosedur analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis kualitatif. Berdasarkan temuan hasil penelitian dan pembahasan maka hasil penelitian ini dapat disimpulkan bahwa pelaksanaan rekrutmen dan seleksi tenaga pendidik dan kependidikan di Mts Jam’iyah Mahmudiyah Tanjung Pura dilaksanakan dengan beberapa tahap yaitu tahap pertama dilaksanakan sesuai dengan tahapan rekrutmen karena tahapan rekrutmen dan seleksi yang pertama adalah melakukan penentuan kebutuhan yang diperlukan untuk menjadi tenaga pendidik, kemudian mengonfirmasi adanya lowongan melalui media massa, kedua Seleksi administrasi dilakukan oleh sekolah, seleksi administrasi ini meliputi seleksi berkas-berkas lamaran yang dimasukan oleh calon tenaga pendidik dan kependidikan untuk menentukan apakah sesuai dengan persyaratan yang ditentukan, Pelaksanaan tes calon tenaga pendidik di Mts Jam’iyah Mahmudiyah Tanjung Pura meliputi tes wawancara. Namun demikian, kegiatan rekrutmen dan seleksi ini tidak selalu dilakukan pada setiap tahun pelajaran, tetapi berdasarkan kebutuhan saja.

Jenis Item:	Skripsi (Masters)
Subjects:	300 Social sciences > 370 Education > 371 School management; special education > 371.1 Guru, tenaga pendidikan, (dosen kelaskan di 378.1)
Divisions:	Fakultas Ilmu Tarbiyah dan Keguruan > Program Master Manajemen Pendidikan Islam > Thesis
Pengguna yang mendeposit:	Mrs Siti Masitah
Date Deposited:	07 Feb 2025 02:49
Last Modified:	07 Feb 2025 02:49
URI:	http://repository.uinsu.ac.id/id/eprint/24967

Actions (login required)

View Item