Penerapan Prinsip-prinsip Komunikasi Islam Di PT JNE Medan Dalam Meningkatkan Kinerja Pegawai

Nainggolan, Khairil Tamimi (2022) Penerapan Prinsip-prinsip Komunikasi Islam Di PT JNE Medan Dalam Meningkatkan Kinerja Pegawai. Skripsi thesis, Universitas Islam Negeri Sumatera Utara.

	Text Cover-1.pdf Download (455kB)
	Text Bab I (1).pdf Restricted to Repository staff only Download (589kB) | Request a copy
	Text Bab II-1.pdf Restricted to Repository staff only Download (839kB) | Request a copy
	Text Bab III (1).pdf Restricted to Repository staff only Download (538kB) | Request a copy
	Text Bab IV (1).pdf Restricted to Repository staff only Download (585kB) | Request a copy
	Text Bab V (1).pdf Download (230kB)
	Text Daftar Pustaka-lampiran.pdf Download (1MB)

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana Penerapan Prinsip-prinsip Komunikasi Islam dalam meningkatkan Kinerja Pegawai JNE Medan, sehingga pegawai dapat menjalin Komunikasi yang baik antar sesama pegawai dan tentunya dalam pekerjaan tidak terjadi kesalah pahaman agar meningkatnya kinerja setiap pegawai sesuai dengan prosedur yang telah ditetapkan. Untuk menciptakan kinerja pegawai JNE Medan maka perlu adanya Penerapkan Prinsip-prinsip Komunikasi Islam sesama pegawai, atasan maupun konsumen.Penelitian ini menggunakan jenis penelitian kualitatif yaitu penelitian yang menghasilkan dan mengelola data yang sifatnya deskriptif. Pengumpulan data dilakukan menggunakan cara observasi, wawancara dan dokumentasi. Sumber data dalam penelitian ini adalah data primer dan data sekunder.Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa: 1. Penerapan prinsip-prinsip Komunikasi Islam menggunakan enam prinsip yang dapat dikatakan berjalan sesuai dengan yang diharapkan dan dengan adanya prinsip-prinsip Komunikasi Islam maka hasil kinerja pegawai di JNE Medan lebih meningkat dan adanya penambahan pegawai dari sebelum diadakannya prinsip-prinsip tersebut. 2. Prinsip-prinsip tersebut lebih mengacu kepada pegawai untuk bersikap lebih berkomunikasi dengan jelas dan membekas dijiwa (Qaulan Balighan), perkataan yang benar dan jujur (Qaulan Sadidan), perkataannya mudah dipahami (Qaulan Maysuran), berbicara lemah lembut (Qaulan Layyinan) terhadap pimpinan dan pegawai lainnya. 3. Hambatan yang terjadi pada penelitian ini yaitu pelaksanaan penerapan dibutuhkan waktu yang cukup lama, perbedaan karakter yang sering terjadi dikarenakan adanya ketidakcocokan antar sesama pegawai dan pegawai juga belum terbiasa untuk menerapkan Prinsip-prinsip Komunikasi Islam tersebut.

Jenis Item:	Skripsi (Skripsi)
Uncontrolled Keywords:	Prinsip-prinsip Komunikasi Islam, Kinerja Pegawai.
Subjects:	2X7 FILSAFAT DAN PERKEMBANGANNYA > 2X7.2 Da’wah Islam
Divisions:	Fakultas Dakwah dan Komunikasi > Komunikasi dan Penyiaran Islam > Skripsi
Pengguna yang mendeposit:	Mr Muhammad Aditya
Date Deposited:	06 Mar 2023 05:44
Last Modified:	06 Mar 2023 05:44
URI:	http://repository.uinsu.ac.id/id/eprint/17999

Actions (login required)

View Item