Akuntabilitas Dan Transparansi Kompensasi Karyawan Berbasis Bagi Hasil (Studi Pedagang Kota Beureunuen)

, Mahlel (2019) Akuntabilitas Dan Transparansi Kompensasi Karyawan Berbasis Bagi Hasil (Studi Pedagang Kota Beureunuen). Masters thesis, UIN Sumatera Utara.

Preview

Text TESIS MAHLEL.pdf - Published Version Download (909kB) | Preview

Abstract

Penelitian Akuntabilitas dan Transparansi Berbasis Bagi hasil ini bertujuan untuk mengetahui penerapan Akuntabilitas dan Transparansi Berbasis Bagi Hasil di Toko Kota Beureunuen. Sebagian Toko di Kota Beureunuen menerapkan sistem bagi hasil dengan karyawan. Penelitian ini dilakukan dari Maret 2016- Februari 2017. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif. Untuk tehnik validasi data dilakukan dengan cara menggali informasi dari beberapa informan yang berkaitan langsung dengan Bisnis tersebut. Selain itu peneliti juga melakukan observasi langsung di lokasi penelitian untuk melakukan verifikasi data apakah data yang didapat dari informan sejalan dengan realita dilapangan atau tidak. Hasil analisis penelitian menunjukan bahwa penerapan Akuntabilitas dan Transparansi Berbasis Bagi Hasil sudah baik. Namun ada kelemahan dari segi belum adanya laporan neraca tahunan. Untuk itu peneliti menawarkan laporan Neraca. Penerapan Akuntabilitas dan Transparansi berbasis Bagi Hasil sudah dalam kategori baik dalam hal tanggungjawab kepada pemberi amanah, memberikan informasi kepada karyawan dan memberikan hak para karyawan sesuai dengan perolehan pendapatan laba perusahaan dalam satu tahun Hijriah.

Jenis Item:	Skripsi (Masters)
Uncontrolled Keywords:	Akuntabilitas, Transparansi dan Bagi Hasil
Subjects:	2X6 SOSIAL DAN BUDAYA > 2X6.3 Ekonomi
Divisions:	Program Pasca Sarjana > Program Magister > Ekonomi Islam
Pengguna yang mendeposit:	Mrs. Misdar Piliang
Date Deposited:	06 Sep 2019 08:08
Last Modified:	06 Sep 2019 08:08
URI:	http://repository.uinsu.ac.id/id/eprint/6568

Actions (login required)

View Item